Santa Lucía, 11 de febrero de 2011 | Empresas | Gabinete de Prensa.
Más de 70 empresarios y nuevos emprendedores recibieron este jueves de manos del alcalde Silverio Matos y de la concejal de Empleo, Juana María Alvarado, los diplomas que acreditan su asistencia a los cursos de mejora de la competitividad, organizados a través de la Agencia de Desarrollo Local de Santa Lucía.
‘Coaching’ para negocios, Internet para el éxito empresarial y habilidades sociales para la atención al cliente son las materias que se han impartido en este nuevo ciclo formativo dirigido a los comerciantes y nuevos empresarios del municipio.
Durante el acto Silverio Matos recordó a los participantes el Plan de Incentivos a Empresas puesto en marcha por el Ayuntamiento de Santa Lucía, que tiene como objetivo activar a los sectores productivos, generar empleo y riqueza en el municipio y diversificar la economía, y que contiene primas tan importantes como la derogación de la Tasa de Licencia de Apertura, la creación de la Ventanilla Empresarial Municipal y convenios con entidades financieras para facilitar el acceso al crédito, entre otras.
Por su parte, los técnicos de la Agencia de Desarrollo presentaron las nuevas propuestas formativas prevista para este año, enmarcadas en el Programa para la Mejora de la Competitividad de las Empresas, recogido en el punto 9 del Plan de Incentivos empresarial del Plan Estratégico Santa Lucía 2020.
‘Tacneting’, inteligencia para tu empresa, la Ley Orgánica de Protección de Datos, Sistemas de calidad. ISO 9001:2008, Ser un gerente en el siglo XXI y dirección por objetivos, 2.com Competitividad Comercial, Marketing para pequeñas empresas, La ciencia del éxito: la psicología de las empresas que funcionan e Inteligencia social en la empresa son las nuevas propuestas formativas que se ofrecen a través de la Agencia de Desarrollo Local, en colaboración con el Servicio Canario de Empleo.
Juana María Alvarado afirma que la intención de estos cursos es “continuar con la formación continua del empresariado y la creación de empleo en el municipio, asuntos que trabajamos desde el Ayuntamiento a través de la Agencia de Desarrollo Local y nuestra oficina del Plan Estratégico”.
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